Биринчи таасирлердин мааниси. Жолугушууда адамдын кабылдоосун аныктоочу факторлор, ошондой эле өзүңүз жөнүндө туура пикирди кантип калыптандыруу керек. Биринчи жолугушууда реалдуулукту бурмалай турган таасирлер. Биринчи таасир башка адамдардагы адам менен биринчи жолугушууда пайда болгон образ. Бул эмоционалдык жана физикалык маалыматты алуунун эсебинен гана эмес, аларга болгон жеке реакциянын өнүгүшүнөн улам болот. Ошентип, бул инсандын мүнөздөмөлөрүнүн белгилүү бир комплекси башта калыптанат, ага ылайык андан ары байланыш өнүгөт. Бүт адамзат үчүн бул процесс өтө маанилүү, анткени ал адамдардын ортосундагы кандайдыр бир мамилени алдын ала аныктайт. Ошондуктан, ар бир адам бул кырдаалда өзүнө керектүү таасир калтырууну үйрөнүүгө аракет кылып жатат.
Биринчи таасирдин калыптанышындагы факторлор
Элестин пайда болуу процесси таанышуунун алгачкы бир нече мүнөтүнө созулат. Буга карабастан, бул келечектеги мамилелерди курууда көрсөтмө катары адамдардын башына туура келет. Бул учурда адамдын кандай кабылданышы биринчи таасирдин пайда болушуна таасир эткен көптөгөн факторлордон көз каранды. Көпчүлүк заманбап психологдор биринчи кезекте эң маанилүү пункттардын тизмесин түзүүгө аракет кылышат.
Бүгүн, алардын арасында айырмаланат:
- Сырткы көрүнүш … Бул факторду жалпы сүрөттү баалоо катары түшүндүрсө болот. Бул белгилүү бир адамды көргөндө биринчи жолу пайда болгон сезимдерди билдирет. Алар сүйлөшүүлөр же адептер менен бекемделбейт, бирок жолугушуу учурунда пайда болгондо анын сезимдерине негизделген.
- Көрүнүш элементтери … Ким кандай талаш -тартыш жасабасын, адамдын биринчи таасиринин калыптанышындагы эң маанилүү жагдай - материалдык сапаттарга баа берүү. Бул кийим, чачтын, тырмактын, теринин абалы. Сүйлөшүү баштала электе эле көзгө көрүнгөн нерсенин баары. Албетте, бардык адамдар бул нерсеге көңүл бурушат жана конкреттүү адамды инсан катары таануудан көп мурун эске алышат.
- Сезимдерди билдирүү … Мурдагы сапаттарды баалагандан кийин гана адамдын материалдык эмес өзгөчөлүктөрү эске алынат. Бул учурда сезимдин көрүнүшүнө көңүл бурулат. Бул адамдын белгилүү бир кырдаалда өзүн кандай алып жүрүшү, тамашалар учурунда жылмайып коюушу жана жашоого болгон көз карашы менен бөлүшүүсү маанилүү. Ошентип, моралдык сапаттар бааланат, бул жолугушууда да маанилүү.
- Жүрүм -турумдун өзгөчөлүктөрү … Көп адамдар адамдын позасы боюнча анын мүнөзүнүн көптөгөн өзгөчөлүктөрүн алгачкы мүнөттөрдөн баштап аныктай алышат. Бул үчүн алар басууну, байланыш учурунда колу -бутунун абалын, жаңсоолорду, мимикалык булчуңдардын кыймылын, ал тургай жылмаюу мүнөзүн баалашат. Ушул жана башка көптөгөн ойлор атаандаштын ниеттерин жана ачыктыгын, анын адаттарын жана компанияга болгон мамилесин аныктоого мүмкүндүк берет. Бул нерсе өтө маанилүү, анткени ал адамдын мүнөзүнүн түрүн билүүгө жардам берет.
- Жеке сапаттар … Адам менен жолукканда баалануучу акыркы нерсе - анын жеке өзгөчөлүктөрү. Бул сапаттар аны эл арасынан айырмалап турат. Бул жашоого болгон көз караштар жана ээгинде меңдин болушу болушу мүмкүн. Бир сөз менен айтканда, катышып жаткандардын көңүлүн бура турган нерсе.
Көбүнчө бул факторлор ушул тартипте колдонулат. Бирок, буга карабастан, ар бир адам бул ырааттуулукту өзгөртүү менен эмнени маанилүү жана кызыктуу экенин байкап калышат.
Биринчи таасирди бурмалоочу эффекттер
Адам жөнүндөгү алгачкы таасир укмуштай кыска убакыттын ичинде пайда болгонун эске алганда, аны объективдүү деп атоого болбойт. Кептин баары анын калыптанышына азыркы учур гана эмес, башка факторлор да таасир этет. Бул ар кандай жагдайлар жана алынган сүрөттү бурмалай турган маалыматтар. Көбүнчө, индивид атаандашын көргөндө, ал жөнүндө кандайдыр бир аң -сезимсиз ойлору бар.
Бул эффектке ээ болгон бир нече эффекттер бар:
- Halo … Бул түшүнүк биринчи таасирдин маанилүүлүгүн апырткандыкты билдирет. Анткени, ал кийинки бардык жолугушууларда эске алынуучу белгилүү бир образды түзө алат. Мисалы, эгер аял менен биринчи таанышууда эркекти жактырып, ага кызыгып калса, анда ал келечекте өзүнүн бардык жаман иштерин актайт. Так ушундай кырдаал анын пайдасына эмес, өнүгүшү мүмкүн. Эгерде ал биринчи жолугушууга кечигип калса же ийгиликсиз тамашаласа, анда экинчисине үмүттөнүүнүн мааниси жок.
- Приоритет … Адамды баалоодо ар ким өзүнүн приоритеттерин коюуга умтулат. Демек, кимдир бирөө алгач көздүн түсүнө, башкалары кийимдин тыкандыгына же берешендигине карайт. Бул жалпы адамга болгон мамилени аныктай турган биринчи чекиттен алган таасир. Демек, кимдир бирөөнү сулуу жакет же каалаган фразаны айтуу менен багындырууга болот, буга кошумча, адам башка эч нерсе менен мактана албайт. Кабыл алуу алгач берилген нерсени калыптандырат.
- Бумеранг … Бул көрүнүш эмнени билдирерин дээрлик баары билет. Кеп, адамдар ар дайым кандайдыр бир жол менен аларга болгон таасирге каршы болушат. Ошондуктан, дароо командага кошулууга, көңүлдү бурууга же өзүн башкалардан жогору коюуга аракет кылгандарга карата терс эмоциялар пайда болот. Баары аларды душман катары кабылдашат жана кийинки аракеттерине карабастан, бардык жерден кармоону издешет.
- Condescension … Бул өзгөчөлүк кимдир бирөө жөнүндө өз пикирин түзүшү керек болгон адамдын өзгөчөлүгү. Башкаларды аяган адамдар бар, ошондуктан алар баарына жакшы мамиле кылышат. Алардын пикирин объективдүү деп айтууга болбойт, бирок башкаларды ушундай көрүшөт.
- Стереотиптөө … Эркек менен аялдын ортосундагы мамиледе пайда болгон өтө кеңири таралган көрүнүш. Дал ушундай учурларда адамдар жаңы таанышууларды алдын ала ойлонуп көрүшөт. Эгерде бир аял бир жолу алданган болсо, анда ар бир кийинки эркек өкүлү ага андай эмес экенин далилдеши керек. Анын мындай деп ойлоого эч кандай негизи жок экени эч кандай мааниге ээ эмес, анткени бул жерде мурда калыптанган стереотип жетектеп турат.
- Проекция … Бул өзүндө эч кандай сапаттарды жактырбаган адамдардын арасында болот. Мына ошондуктан алар аң -сезимсиз түрдө аларды башкалардан көрүүгө аракет кылышат. Демек, адам жөнүндөгү пикир башында жаман болот, анткени аны эң жакшы көрүлбөгөн адат же мүнөз өзгөчөлүгү колдойт. Адамдар мындай көйгөйлөрдү сейрек байкашат, бирок алар менен баарлашуу дагы деле кыйын.
Кантип жакшы таасир калтыруу керек
Кандайдыр бир мамилени куруу үчүн, адамдын жакшы жагынан таанылышы абдан маанилүү. Бардык эле адамдар бардык артыкчылыктарын кантип көрсөтүүнү билишпейт жана бул башкаларды алардан алыстатууга жөндөмдүү. Биринчи таасир калтырууну үйрөнүү үчүн миллиондогон акылдуу китептерди жана монографияларды кайра окуунун кажети жок. Сиз өзүңүзгө өзүңүз болууга жана каршылашыңыз тууралуу кээ бир фактыларды эске алууга уруксат берүүңүз керек.
Жолугушууда жүрүм -турумдун өзгөчөлүктөрү
Алгач сиз өзүңүздүн ойлоруңузду чогултуп, бул жолугушууга максат коюңуз. Адам үчүн ал жөнүндө ойлогондорунун канчалык маанилүү экенин так түшүнүү керек. Бул критерийлерди өзүңүз билип алгандан кийин, өзүңүздү даярдоону баштасаңыз болот.
Бул жерде жолугушууда ээрчүү керек болгон кээ бир кеңештер:
- Табигый бол … Адам маанилүү жолугушуу өткөргөндө, ага мүмкүн болушунча кылдат даярданууга аракет кылат. Бирок, сырткы көрүнүшү боюнча, мындай идеализм жалган жана жасалма болуп көрүнүшү мүмкүн, бул болсо ого бетер түрткү болот. Анын үстүнө, баардык таанышуу бир нерсени унутпоо жана ашыкча айтпоо үчүн ойлонууга жумшалат. Ошондуктан, мындай узак даярдык жакшы нерсеге алып келбейт. Керексиз ызы -чуусуз өзүңүз менен өзүңүз болуп, чын дилден адам менен баарлашканыңыз оң.
- Кошомат кылба … Кимдир бирөөнү жагуу үчүн, аны толугу менен тууроонун кереги жок. Бардык адамдар иш -аракеттери жана көз караштары боюнча индивидуалдуу. Жана жеке пикириңиз бардыгына макулдугуңузга караганда, сизге көбүрөөк жагат. Албетте, атаандашыңды таарынтпаш үчүн өз көз карашыңды өтө катуу коргобош керек. Баары ченемде болушу керек.
- Жолугушуудан ырахат алыңыз … Сүйлөшүү учурунда кандай адамдар болооруна карабай, өзүңүздү тынчтандырып, бул абалга акылдуулук менен мамиле кылууңуз керек. Эгерде жолугушуу дагы эле өтүшү керек болсо, анда ага каршы чыкпоо, тескерисинче, адам менен байланыш түйүндөрүн издөө жакшы. Сиз аны кунт коюп угуп, өзүңүз үчүн пайдалуу маалыматтарды алышыңыз керек. Мындай жолугушуу конструктивдүү мамилени куруу үчүн эки тарап үчүн тең жемиштүү болушу мүмкүн.
- Өзүңүздү капталдан караңыз … Кээде бул жөндөм адамга маанилүү жолугушууларда жашоону жеңилдетүүгө жардам берет. Анткени, биз өзүбүзгө таптакыр башка жактан карайбыз. Жеке адамдын жаңсоолорун жана тамашаларын ал гана түшүнө алат, бирок сырттан келгендер аларды кемсинтүү катары кабылдай алышат. Андыктан баарына жеткиликтүү жана түшүнүктүү болушу үчүн баарлашуу ыкмаңызды кайра карап чыгууга арзыйт.
- Пайдаңызды аныктаңыз … Кимдир бирөөнү кызыктыруу үчүн, муну так кантип жасоого болорун биринчи кезекте өзүңүз чечишиңиз керек. Андан кийин, байланышты түзүү алда канча жеңил болот, анткени адам өзүнүн негизги артыкчылыктарын билет. Алар сырттан көңүл буруп, баарлашууну кызыктуу кылышы керек. Юмор сезими, достук сыяктуу жагымдуу учурлар катары кызмат кыла алат. Эгерде адам өзү сунуштаган кызыктуу нерсени түшүнө албаса, анда өзүңүздүн үстүңүздөн кылдат иштөөңүз керек.
Маектеш менен сүйлөшүү жүргүзүүнүн эрежелери
Биринчиден, атаандашыңызды мүмкүн болушунча жакыныраак таануу, анын кызыкчылыктарын жана жашоого болгон көз карашын түшүнүүнү үйрөнүү зарыл. Бул сизге ыңгайлуу учурларсыз конструктивдүү маек курууга жардам берет.
Экинчиден, жалпы кабыл алынган баарлашуунун универсалдуу эрежелерин сактоого арзыйт:
- Ук … Муну ар бир маектеш талап кылат. Ар бир адам аларга көңүл буруп, сабырдуулукту көрсөтүп, кээ бир фразаларга жооп катары башын ийкеп коюу абдан маанилүү жана керектүү. Эгерде мындай мүмкүнчүлүк берилсе, анда сүйлөшүү келечекте абдан жемиштүү болот. Жок дегенде сылыктык сезиминен улам, адамдын суранычтары четке кагылбайт, алар жакшы угуучу жана маектеш деп аталат.
- Көп айтпа … Мындай монолог учурунда каршылаш өзүн ашыкча сезбеши абдан маанилүү. Сүйлөшүүнү өз көйгөйлөрүн талкуулоо менен баштаган адамдар башкаларды өзүнөн коркутат. Маектешиңизди ашыкча көңүл буруп, чаташтырбаңыз. Кандайдыр бир маек адам ал жөнүндө кыйытып сүйлөбөстөн аягына чыгышы керек.
- Аты боюнча дарек … Эмнегедир азыркы заманда бул нерсени эстегендер аз. Бирок, чынында, ар бир адам ар дайым анын атын угуудан ырахат алат. Ошондуктан, муну мүмкүн болушунча тез -тез жасоого аракет кылуу керек. Ошентип, маектешине болгон урмат көрсөтүлөт жана анын атаандашы жөнүндө биринчи таасир да жакшырат. Албетте, бул бизнес жолугушууларга тиешеси жок, бул жерде аты жана атасынын аты менен кайрылууга туура келет.
- Көз тийүү … Канчалык таң калычтуу болсо дагы, ыкма чындыгында иштейт. Көзгө тике кароо, ал сүйлөшүп жаткан адамдын чындап эле маанилүү экенин көрсөтүп турат. Маневр сөзсүз бааланат.
Биринчи таасирди кантип жаратуу керек - видеону көрүңүз:
Биринчи таасирлердин психологиясы азыркы дүйнөдө абдан популярдуу. Кийинки баарлашууга жана ар кандай мамиленин өнүгүшүнө таасири дээрлик дайыма ушул принципке негизделет. Андыктан, жолугушууда өзүңүздү туура билдирип гана тим болбостон, жаңы тааныштарыңызды калыс баалоону үйрөнүү өтө маанилүү. Ошентип, адам эч качан өзүнүн инсандыгын түшүнбөө же баалабоо көйгөйлөрүнө туш болбойт жана бардык маанилүү сүйлөшүүлөр кадимки кичинекей сөзгө айланат.
